Spin-off adalah istilah Anglo-Saxon yang mendefinisikan proses dimana sebuah perusahaan muncul dari entitas lain yang ada. Seiring berjalannya waktu, perusahaan baru tersebut memisahkan diri dari perusahaan yang bertindak sebagai inkubator. Dengan demikian, ia akhirnya memperoleh independensi hukum, teknis dan komersial.
Kita dapat mendefinisikan spin-off sebagai strategi bisnis yang terdiri dari mempromosikan dan mendukung, dari sebuah perusahaan besar, pekerja yang memenuhi syarat untuk meninggalkannya dan membuat perusahaan mereka sendiri.
Spin-off mencakup proyek-proyek yang tujuannya adalah independensi salah satu departemen atau divisi organisasi.
Biasanya, perusahaan-perusahaan baru yang lahir dari pemisahan itu bekerja sama erat dengan perusahaan asal dalam kegiatan-kegiatan yang penting baginya.
Ini bisa dilihat sebagai bentuk restrukturisasi atau divestasi bisnis. Namun, fakta bahwa diperlukan kerjasama lanjutan antara perusahaan induk dan perusahaan yang dibubarkan membuat kita memasukkan spin-off sebagai bentuk kerjasama tertentu.
Kelas spin-off
Berdasarkan asalnya, dua jenis spin-off dapat dibedakan.
- Spin-off bisnis : Seperti namanya, ini mengacu pada saat perusahaan baru berasal dari organisasi lain sebelumnya (baik publik atau swasta). Sampai saat ini, jenis ini telah menjadi kasus yang paling luas, dengan dukungan CEEIs-BICs (European Business and Innovation Centers-Business Innovation Centers). Ini termasuk pengusaha, sebagian besar terkait dengan start-up . Namun, bidang usaha mereka tidak serta merta harus berbasis teknologi .
- Spin-off akademik: Ini memulai perjalanannya di dalam pusat universitas dan lembaga penelitian. Divisi spin-off ini adalah yang terbaru dan didukung oleh Uni Eropa melalui berbagai program dengan tujuan mentransfer pengetahuan yang diperoleh di universitas ke perusahaan. Justru inilah yang menjadi fokus OTRIS (Research Results Transfer Offices) dan produk akhirnya, EBT atau Perusahaan Berbasis Teknologi.
Alasan
Ada beberapa alasan yang dapat menjelaskan terciptanya spin-off:
- Investasi pada SDM itulah yang kemudian akan terus dikolaborasikan dengan induk perusahaan.
- Pembentukan ceruk bisnis baru dan peluang aktivitas perusahaan di masa depan.
- Kelangsungan hidup strategis dalam proses krisis perusahaan.
- Pajak, komersial atau perencanaan tenaga kerja karena, berdasarkan alasan pajak, konsolidasi akun, penerapan perjanjian atau peraturan ketenagakerjaan tertentu, ada alternatif yang bertaruh pada pemisahan bisnis.
- Terakhir, dinamika keuangan tertentu yang mencoba mengumpulkan dana untuk mengembangkan unit bisnis tertentu.